永福县数据和政务服务局最新招聘信息详解：该局现面向社会公开招聘优秀人才，招聘职位包括数据分析师、项目管理师等。应聘者需具备相关专业背景和相关工作经验，熟悉数据分析和政务服务流程。招聘流程包括在线报名、资格审核、笔试和面试等环节。此次招聘旨在提高政务服务效率和数据应用能力，为永福县的发展注入更多人才力量。感兴趣并符合条件的应聘者请尽快在线提交申请材料。

本文目录导读：

1. 永福县数据和政务服务局简介
2. 招聘信息
3. 待遇与福利
4. 发展前景
5. 联系方式
6. 注意事项

随着信息化建设的不断推进，永福县数据和政务服务局在提升政府服务质量和效率方面发挥着重要作用，为适应新形势下的发展需求，永福县数据和政务服务局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建数字化、智能化政务服务体系贡献力量。

永福县数据和政务服务局简介

永福县数据和政务服务局是负责全县政务服务、数据管理以及信息化建设的核心部门，致力于推进政务服务流程优化、数据资源整合共享以及数字化项目建设，为公众提供便捷、高效的政务服务。

招聘信息

1、招聘职位及人数

（1）数据分析师：5名

（2）政务服务管理员：10名

（3）信息化项目管理人员：3名

（4）技术支持工程师：若干名（视应聘者能力而定）

2、岗位职责及要求

（1）数据分析师：负责数据分析、数据挖掘及数据可视化等工作，要求具备良好的数据分析能力和统计学背景，熟悉数据分析软件。

（2）政务服务管理员：负责政务服务的日常管理、流程优化及群众接待等工作，具备良好的沟通协调能力，熟悉政务服务流程。

（3）信息化项目管理人员：负责信息化项目的规划、实施及项目管理等工作，具备较强的项目管理能力和组织协调能力。

（4）技术支持工程师：负责系统维护、技术支持及软件开发等工作，具备扎实的计算机基础知识，熟悉相关技术领域。

3、招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍。

（2）遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

（3）具备岗位所需的专业背景和技能。

（4）身体健康，无影响工作的疾病。

4、招聘流程

（1）网上报名：请前往永福县数据和政务服务局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人力资源部。

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，确定参加考试人员名单。

（3）考试：包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、综合素质及应变能力。

（4）体检：通过考试的人员需进行体检，确保身体健康。

（5）录用：根据考试和体检结果，确定最终录用名单，并公布招聘信息。

待遇与福利

本次招聘的职位均为永福县数据和政务服务局的正式员工，享受国家规定的工资、福利及社会保险等待遇，具体薪资根据个人能力和职位而定。

发展前景

加入永福县数据和政务服务局，您将有机会参与到数字化、智能化政务服务体系建设的前沿工作，不断提升自己的专业技能和综合素质，部门内部提供良好的晋升通道和发展空间，为员工的职业发展提供有力支持。

永福县数据和政务服务局诚挚欢迎有志之士加入我们的团队，共同为推进政务服务的数字化、智能化建设贡献力量，请广大应聘者关注我们的官方网站，及时了解招聘信息和考试动态，期待您的加入！

联系方式

地址：永福县数据和政务服务局人力资源部

电话：（请拨打永福县数据和政务服务局官网公布的联系方式）

邮箱：（请发送邮件至永福县数据和政务服务局官网公布的邮箱地址）

注意事项

（1）报名时请提供真实有效的个人信息和证件，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

（2）请务必关注官方网站的招聘信息和考试动态，以免错过重要通知。